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2020/04/19
"Doctor" llegó la hora de bajarse SU salario
HABLEMOS DE SALARIOS.
Orlando Parra G*
Las crisis son
oportunidades. Aún las enfermedades, bien manejadas, pueden fortalecernos. La pandemia
es una oportunidad. Hablemos de una: de la posibilidad de ajustar el
desequilibrio salarial.
¿qué hacemos con toda
la gente que NO está en el sector formal? ¿peor, qué hacemos con las personas
que No tienen ingresos? Pasaron de ser preguntas que se hacen los estudiosos a
una pregunta que todos tuvimos qué hacernos. Al fin descubrimos que es un
problema de todos.
Si usted junta 100
familias. Descubrirá que 90 -9 de cada 10- tienen ingresos menores de 4
millones al mes: son Pobres. 8 tienen ingresos de más de 4 millones y el DANE
las llama clase media. Sólo 2 de esas 100 familias colombianas, tiene ingresos
por más de 10 millones y por ende son ¿ricos? .Es decir, nuestra pirámide de
ingresos NO es una pirámide, NO es como un triángulo. Es otra figura, es una
enorme cantidad de personas pobres (90) una poca clase media (8) y una puntica
de “ricos” (2). Un desequilibrio atroz. Una explicación de porqué esto sucede
tiene que ver con los salarios. Resulta que si usted junta 10 personas
empleadas. 5 ganan MENOS de un salario mínimo. 4 ganan entre 1 y 2 mínimos. Y
sólo uno entre los diez, gana más de dos mínimos. Todos son datos DANE.Y
millones tienen claro que No tiene por qué ser así. Menos aun cuando miran los
salarios de otros.
Soy un convencido de
que los altos directivos de una empresa deben percibir remuneraciones acordes
con el tamaño de las responsabilidades que maneja. Una cosa es manejar una
empresa con un presupuesto de 2 mil millones y otra con uno de 2 millones de
millones de pesos. Hace unos años se armó un escándalo porque un señor ganaba
90 millones de pesos mensuales manejando una EPS que al año facturaba millones
de millones (billones), discrepé: ese debía ser su sueldo. Si usted produce,
está en la industria, el comercio, los servicios, las finanzas, en cualquier
sector productor de riqueza, es justo que se gane un salario de ese monto. Lo
que es injusto es que los niveles debajo de usted vayan ganando tan poco que
lleguen al mínimo. En promedio un gerente de una empresas de 500 empleados gana
8 millones al mes ([i]).
Pero, en fin, usted produce, pero, qué pasa con el estado, ¿qué produce?
En ésta crisis tenemos
la oportunidad de generar los cambios que proponen en el departamento de economía de los Andes en
pro de la equidad social: una reforma tributaria que deje las tarifas de renta
personal y corporativa iguales, pero borre TODOS los atajos, gabelas y descaros
acumulados por décadas; que la reconstrucción económica facilite los costos
formales de contratación; y, especialmente, tenemos la oportunidad de
fortalecer a fondo el seguro de desempleo eliminando por ejemplo la norma que
establece que solamente pueden acceder a ellos quienes hayan estado en el
sector formal: por Dios ¡la mayoría del país es informal!. Ahora bien, de dónde
puede salir semejante cantidad de dinero. Pues hay una fuente ¿Sabía usted que
el Presidente de la República NO es el funcionario público mejor pago? ¿Qué hay
funcionarios que por ley ganan lo mismo que el Presidente, o que el Gobernador,
o que el Alcalde?. Miremos:
El Director de la
Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales recibe 45 millones, es decir, se
gana en un mes, lo que un trabajador (recuerde que la mayoría ganan MENOS de un
mínimo) se ganará en 4 años y en doce meses (sin contar todo lo demás que gana)
se ganará lo que ganará ese trabajador en 48 años, en dos años, se ganará lo
que 5 de cada 10 colombianos ¡Jamás ganará en su vida!. Luego viene el
Presidente de la República, 38 millones (haga cuentas), pero resulta que cada
uno de los magistrados de la Corte Suprema de Justicia, la Constitucional, el
Consejo de Estado y el de la Judicatura (un montón de “Doctores”) se ganan exactamente
lo mismo: 38. Luego viene el Fiscal
General, el Vicefiscal, Procurador, Contralor, Defensor y Registrador Nacional:
34 millones, y, claro está, los señores
del congreso, cada uno de ellos, se gana 34 (multiplique y sume ); Los
directivos de los Departamentos Administrativos: Planeación, Presidencia, Prosperidad
Social, Colciencias: 32 millones. Los super intendentes, en promedio 30.
El Secretario General del Senado/Cámara y el Director General
Administrativo del Senado/Cámara: 30 millones. La vicepresidenta de la
república: 26 millones. El director de
la DIAN: 24. Y hay más.
A nivel local, depende
del nivel de la alcaldía o la gobernación. La alcaldesa de Bogotá y el
gobernador de Cundinamarca, 23 millones de pesos. Risaralda, 13, el alcalde de
Pereira 14 millones –recuerden que sólo estamos hablando de salarios, sin
contar todo lo demás- . Y los diputados aproximadamente 12: Sin contar las
extras. El contralor departamental,
tiene el mismo sueldo que el gobernador. El personero, el contralor tienen una
asignación igual al alcalde. Recordemos: Si un funcionario se gana 12 millones
en un mes –sin contar lo demás- los contribuyentes le pagamos lo que gana un
trabajador en todo un año, y en 4 años ganará ¡lo que ese trabajador casi toda
su vida laboral! ¡48 años! ¿Justo?.
Dejemos por fuera lo
que ganan, por ejemplo, directores de entidades cuyos recursos mayoritarios
vienen directa o indirectamente de los contribuyentes, con salarios 2 o 3 veces
superior al Presidente; rectores de las universidades públicas; altos mandos de
la policías y militares; etcétera. Y tampoco hablaremos de las pensiones que
reciben estos funcionarios. Recordando que la mayoría de los colombianos ¡ni
siquiera, alcanzan a pensionarse!
¿Es justo tal
desequilibrio? ¿Es justo que se gane tal dinero personas que en esencia sólo
supervisan, vigilan y viven de la producción, de todos nosotros, los
“contribuyentes” ?... Ahora bien, ¿qué es justo?… Primero, sería bueno que se
supiera cuánto es realmente el ingreso anual que se tiene, cuánto suma todo.
Segundo, que anualmente estos altos cargos estén por fuera de la discusión
sobre el salario mínimo: debe existir –como en otros países- una comisión que
determine cuál debe ser su incremento o disminución, pero sobre ese total
anual, basado en la situación fiscal de la nación, el departamento, el
municipio, etcétera. En las condiciones de recesión económica en la que
acabamos de entrar, lo ideal sería que TODOS los “doctores” sigan ya el ejemplo
de Chile –después de la explosión del supermodelo económico que nos vendían en
américa latina ¡un desastre!- y fue que se redujeron el 50% de sus salarios el
Presidente, los ministros, los magistrados, los jueces, los fiscales y
lógicamente, los congresistas ([ii])
además de todos los que ganan similares salarios que sale del dinero de los
contribuyentes. Ya en México su (nuevo) presidente, sin Paro Nacional, se había
bajado el 60% de su sueldo generando entonces una escalada de reducción en
otros “Doctores”.
¡Se van a robar toda
esa plata! … es posible, pero a lo mejor, si saben que ese dinero se lo sacaron
a ellos mismos, lo cuiden más. Nadie sabe. Lo cierto es que se ha dicho que
reciben esos altos salarios para evitar ser sobornados. Eso es relativo como me
dijo un congresista Risaraldense “los corruptos no van por los sueldos”. Será necesario
reglamentar el “Lobby”, es decir, la forma en que convence, ¿compra? ¿corrompe?
¿soborna? el sector productivo a los “Doctores” que toman decisiones sobre sus
negocios.
Finalmente, necesitamos
avanzar, de una vez por todas, a una sociedad, con un estado que provea ya no
sólo cobertura –en lo cual hemos avanzado mucho- sino calidad médica, educación,
sino que las personas que carezcan de trabajo obtengan beneficios de desempleo,
y capacitación, “Doctores” necesitamos ya la plata de sus super salarios, pues
el mundo que viene, puede que supere las pandemias, pero extenderá los robots,
desempleando a millones… incluida Colombia.
Nota: Al momento de
enviar este texto un sector del congreso volvía a proponer NO reducir los
salarios, pero si el congreso, aprovechando para eliminar las curules asociadas
al exitoso proceso de paz y las de los territorios con víctimas. Una forma de dilatar, pues la reducción del
congreso requiere unas ocho sesiones legislativas, mientras auto-reducirse su
sueldo –y el de los demás señores aquí citados- sólo requiere cuatro.
* Mg. en Historia.
Docente-Investigador Universitario. Columnista.
[ii] https://www.biobiochile.cl/noticias/nacional/chile/2019/11/22/cuanto-ganan-los-funcionarios-publicos-que-podrian-verse-afectados-con-una-rebaja-salarial-del-50.shtml
LIBRE REPRODUCCIÓN CITANDO LA FUENTE
-como TODO en éste blog-
2020/04/14
PANDEMIA = OPORTUNIDAD por OrlandoParraG
HOLA! Aunque en un primer momento se pensó que el cuento pertenecía a
El libro rojo de Carl Gustav Jung,
se ha aclarado
que el fragmento pertenece a un autor italiano llamado Alessandro Frezza
(menos a García Márquez!!!) ...
igual es una hermosa reflexión que espero hayas podido ver y ...compartir 😉
2020/02/10
PARÁSITOS …Y EL MATECAÑA
Según el Indexmundi Corea tiene el 14% de su población en la pobreza, mientras Colombia tiene el doble. En Seúl, su capital, funcionan la casa matriz de Samsung, LG, Hyundai, etcétera y hace poco fue famosa por una canción sobre el “Gangnam Style” es decir el “estilo de los ricos”...Corea entonces es un país con menos “parásitos sociales” que el nuestro.
Un parásito social es una persona que se alimenta de la sociedad que lo rodea sin dar nada a cambio. Pues, al menos esa sería su definición. Por ejemplo las personas que roban señal de wifi de sus vecinos, o se pegan de su señal de tv-cable … ese es el primer mensaje que da la película coreana “Parásito” nominada a mejor película del año.
“Parásito” narra la relación de tres familias. Una rica, una pobre, y la de una pareja donde el hombre ha debido encarcelarse a sí mismo huyendo de los gota a gota (usureros). Además de mostrar los contrastes entre las viviendas en que viven unos y sobreviven otros, la ropa que se usa, lo que se come, Etcétera, hace énfasis en el “olor”… el olor que emana de los pobres, especialmente de quienes viven en casas poco aireadas cerca a basurales. Obviamente a nada huele la familia rica, pero su niño menor si es el primero en detectar el otro olor.
Lo que al inicio es una comedia se va tornando en tragedia con asesinatos sólo entre “miserables” o “parásitos sociales” hasta que al intentar tomar las llaves de su lujoso auto para llevar a su hijo afectado por un ataque de nervios, el rico levanta un pobre-asesino y lo huele poniendo tal cara de fastidio que genera la reacción de otro de los pobres quien lo asesina.
La escena final es aquella donde un hijo pobre sobreviviente sueña con llegar a ser rico y poder rescatar a su padre. Las posibilidades de que suceda son mínimas. Y en Colombia son casi imposibles: según la OCDE aquí se necesitan 11 generaciones para salir de la miseria: Por qué en Colombia se necesitan 11 generaciones para salir de la pobreza y en Chile 6 , es decir ni siquiera el biznieto tiene esperanza.
(Video Lectura de ésta columna en https://www.facebook.com/orlandoparragopinion/posts/2705088596274693 )
Como toda obra de arte cada espectador es libre de decidir qué mensaje cree que recibe. Cuando le preguntaron a su director cuál creía era la causa de su éxito mundial, contestó “Esencialmente todos vivimos en el mismo país llamado capitalismo”. Cuando algunos se preguntan por qué tanta gente en el planeta protesta exigiendo más derechos (en Colombia van más de 100), tal vez la respuesta sea la misma que el Príncipe Carlos da sobre el causante de la destrucción del planeta: “el capitalismo”. Discrepo en parte del Príncipe, NO es todo el capitalismo, es su mayoritaria versión neo-liberal que niega sus responsabilidades, especialmente las sociales.
TRINO:
A propósito de parásitos y responsabilidades, en septiembre de 2018, se venció el plazo que la alcaldía (y hacienda) dieron al concesionario del Matecaña para pagar los miles de millones de pesos que adeuda a los pereiranos por impuestos (Lío entre Alcaldía de Pereira y Opam por pago de estampillas) . Luego vino la pauta, el lobby, la campaña y se olvidó el tema. Ahora el secretario de hacienda es el alcalde y ha repetido que recuperará ese dinero (y el del predial). ¡Excelente!. Es bueno recordar que como dicen analistas “el aeropuerto El Dorado transfiere el 46,16 por ciento de los ingresos brutos anuales, en Cali el 41,01, en San Andrés el 20, en Pereira se transferirán solo el 10,82 por ciento” ¿Quién hizo ese contrato a 20 años? ...sí, el Matecaña terminará bonito, como el de otras ciudades: pero en medio de una pésima concesión: señores dirigentes públicos y privados vamos también al tema grueso: hay que re-negociar ya esa concesión.
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Publicada en varios medios el 04 De Febrero De 2020
Gracias muerte, Gracias vida
Curva, en subida, dos camiones, uno baja raudo otro sube y un pequeño carro familiar que los atraviesa por la mitad. Muerte inminente. Pero el auto logró pasar. ¿por qué no morimos? sí, porque No era el momento de ninguno, ok, pero ¿y por qué no lo era, por qué el de otros si lo es?
Hace algunos años pasé la presunta mitad biológica de ésta existencia. He enterrado gente. Asesinados –esa anormalidad normalizada en Colombia-. A personas, como mi madre, que han pasado la barrera de los 80 y al entrar en fase “cascara de huevo” ante la menor fragmentación han decaído hasta despedirse. Pero también he conocido quienes sobreviven a 9 balazos en su cuerpo, a accidentes automovilísticos brutales; he despedido a jóvenes como Nancy Pato, mi mejor amiga, un año menor que yo a quien un cáncer le abrió la puerta al descanso. Hace meses otra conocida, sin cumplir los 40, partió. Al pasar el dolor, nunca el vacío que dejan quienes queremos, queda una certeza: estaban listos para irse, y se fueron. “Ya habían hecho la tarea”.
Soy un convencido entonces de que las personas abandonan ésta presencia física en el momento exacto en que deben hacerlo. Ni un segundo antes, ni después. Por ello hay intentos de suicidio, o de homicidio. Muchos sólo nacen y viven el lapso suficiente. Si el ser ya ha vivido todo aquello que debía vivir, todas las bendiciones, las pruebas, sensaciones agridulces de su encarnación, simplemente será innecesario seguir aquí y partirá: descansará en paz. Pero si aún le falta, esas fuerzas que aún no entendemos, pero sentimos, percibimos que existen, evitarán que parta. Todos conocemos ejemplos de personas que debieron fallecer y no lo hicieron: “no era su momento”.
“La muerte es natural, Morimos cada día desde el momento en que nacimos, Duele que se vayan los seres que estimamos, Ese dolor también es natural, Tal vez lo único q le podemos pedir al universo es el derecho a una muerte digna, q en esencia, es una muerte rápida. GRACIAS VIDA, GRACIAS MUERTE”: La muerte es natural
En el auto íbamos hacia Yarumal mi esposa, mis dos hijos (menores) y yo. Pasábamos veloces, o mejor: “Huíamos”: desafortunadamente ese es el termino, del bajo cauca antioqueño, donde el día anterior habían sido encontradas dos cabezas, y ese día –lo sabríamos luego- asesinado 3 personas. Una zona hermosa, donde dolorosamente las guerras se reciclan, Jacinto con solo 3 años ha tenido que huirle a la violencia
En fin, habrá que vivir entonces… habrá que amar más, servir más, apoyar más… disfrutar más…tal vez sólo se nos ha recordado que en cualquier momento nos vamos…que tenemos tareas pendientes…por cierto, nada tiene que ver con la edad: si la edad de la tierra es un tema intrascendente en el universo, menos aún lo es la de nano partículas como nosotros… ya sabemos que la muerte está ahí, que es inminente, la pregunta es qué haremos entonces con nuestras vidas… con lo que queda de ella…qué haríamos hoy con nuestro tiempo si tuviéramos la certeza de que mañana moriríamos…haré mi ejercicio, lo invito a hacer el suyo.
TRINO: La nueva tala de un árbol nos volvió a recordar varias cosas: Que tenemos muy pocos árboles en el área urbana: ARBOLES, OXIGENO…Y EL OLAYA (#ARBOLES, #OXIGENO) , y que por más que se diga que se siembran otros, los que hay son irremplazables. Que tenemos una proliferación de vallas en la ciudad –ésta era de PARE- algunas pegadas la una de la otra lo cual es tanto contaminación/estrés visual como ilegal. Y que el nuevo alcalde ha dicho: “Los principios de nuestro gobierno van a ser el orden y la autoridad” ¡que así sea!
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Publicada en varios medios el 28 De Enero De 2020
MAYA - TAMAYO
Los alcaldes y gobernadores gobiernan durante muy poco tiempo. Debería existir la posibilidad de reelección con mecanismos transparentes que permita sacar a los que fallan y dar continuidad a quienes aciertan. La gran transformación de Guayaquil en Ecuador se debe a que un alcalde fue electo y reelecto 3 veces: (Lea también: Jaime Nebot ), gobernó del 2000 al 2019. Aquí gobiernan 48 meses, realmente menos.
El primer año invierten gran parte de su tiempo en cumplir compromisos de campaña, plan de desarrollo, tener mayorías en el concejo o la asamblea, poner a andar la máquina. Ya en el segundo se está en recta electoral hacia las elecciones parlamentarias (y de Presidencia) que se llevan a cabo en el tercero, temas a los que generalmente dedican atención y que les “politiquerizan” sus decisiones en aras de beneficiar sus candidatos. Y finalmente llegan al 4º año donde participan en la campaña de su reemplazo. Es decir, pierden mucho tiempo, y éste es vital. Lo que haga o deje de hacer en este primer año definirá los otros tres.
A pesar de las debilidades estructurales de las gobernaciones, por ejemplo, la deuda pública en Marzo de 2012 era de 54 mil millones (de esa época), en el último informe va en casi 17 mil (Le puede interesar: Deuda Pública ), si Tamayo gobierna partiendo de que nunca más volverá a aspirar, tal cual lo ha repetido, tendrá las manos libres para hacer un gran gobierno. Ojalá uno centrado en “la otra Risaralda” esa que queda más allá de La Virginia va hasta Dokabú en Pueblo Rico pasando por Puerto de Oro, por el Río Aguita en Mistrató, en toda esa frontera con Bagadó y Tadó en el Choco… sitios que la mayoría absoluta de nuestra dirigencia pública y privada ni siquiera ubica en un mapa, menos han “vivido”. Es clave.
En Pereira, la deuda en 2015 era de 86 y en 2018 ya iba en 115 mil millones. Dudo que Maya tenga aspiraciones electorales. Hace rato tiene claro que es más un técnico, un administrador, que un político. Tal vez esto también le ayude. Hizo 40 promesas centrales (Gallo hizo unas 14) lo cual le exige una enorme capacidad gerencial tanto a él como a su equipo: un descomunal reto.
Estos primeros cien días los gobernantes electos –salvo corruptos- requieren apoyo, espacio para poder, por ejemplo, plasmar sus programas de gobierno en los planes de desarrollo –que también, desafortunadamente sólo duran 48 meses- ya en el camino se va viendo su evolución.
Fui parte directa o indirecta y de manera momentánea de los gobiernos de Ernesto, Duque, Israel y Vásquez, nunca de una gobernación. En las pocas veces que desde e sta columna me referí a Castillo, Arango, Martha Elena, Gallo, así como a Sigifredo, Botero, Tamayo, Elsa Gladys, Carlos Arturo, Patiño, Gálvez, (Ernesto), y en los temas en que podía opinar por fuera de mis funciones en los gobiernos citados; estos gobernantes han encontrado aquí reflexiones, análisis, sugerencias. Pocas veces he defendido a alguno -que recuerde: a Gallo- y atacado a ninguno: ni he sido, ni soy ni seré –salvo actos de corrupción clarísimos- “oposición” : aquí se critica, se propone, se construye, con libertad e independencia ciudadana, pues nunca ha sido un cuento que, si a un gobernante le va bien, a los gobernados les va igual… y al revés.
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(Publicada en Diversos Medios el Martes 7 de Enero del 2020)
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